Ideas divertidas de equipos en Phuket

Ideas divertidas de equipos en Phuket

En todas las empresas, Se espera que los equipos a trabajar y apoyarse mutuamente. Desafortunadamente, esto no es fácil para algunos otros. Para ayudar a fomentar el compañerismo y la relación entre ellos, es muy recomendable para que usted pueda organizar un equipo de construcción. La formación de equipos puede ser integrado en las actividades diarias, o puede asignar un día completo en él para abordar diversas cuestiones de equipo. Nuestros servicios se extienden más allá de bodas y engagements.We tener ideas divertidas edificios equipo para eventos en Phuket. Experiencias a medida También es apto para eventos corporativos, eventos deportivos y de marketing, la formación de equipos, seminarios, conferencias, simposios médicos, exhibiciones de arte, y fiestas privadas exclusivas para los cumpleaños o aniversarios en Phuket.

Antes de decidir sobre las actividades que se integraría en su próxima formación de equipos, usted debe elegir cuidadosamente el ejercicio correcto para su equipo. Las actividades deben ser cómodos para todos, así que se puede maximizar la cooperación y la participación de todos.

El ejercicio de campo de minas es una gran manera de promover la confianza y trabajo en equipo. Todo lo que necesita es establecer distintos objetos en el suelo. Grupo de su equipo en parejas, y dejar que una persona guiar su compañero / a, que tiene los ojos vendados, a través del campo de minas. Esta es una actividad divertida y atractiva que seguramente ser disfrutado por todos. Lo bueno es que esto podría ser jugado dentro, por lo que podría deslizarse fácilmente este juego durante el almuerzo o una hora extraña.

Si usted tiene más tiempo, que podría hacer la actividad "usar lo que tienes", que promueve el trabajo en equipo, la resolución de problemas, y la creatividad. Esto funciona dividiendo su equipo en grupos con el mismo número de miembros y luego, dejar que ellos hagan lo que puedan sobre los materiales dados, pero no se olvide de establecer restricciones. Este ejercicio permitirá ver qué tan bien los miembros del equipo trabajan entre sí y lo creativo que se les da a los materiales limitados y limitaciones de la regla.

El juego de roles es una actividad común que también se incorpora en los edificios del equipo. Los empleados pueden ser aburrido con el juego de roles, lo que es importante escoger un enfoque que va a ser entretenido para todo el mundo. Por qué no considerar la organización de un drama de los rehenes? Haga de cuenta que el jefe ha sido secuestrado, incluyendo un maletín con documentos importantes. El secuestrador entonces hacer demandas que los empleados deben seguir. Asegúrese de que las demandas consistirán en tareas que promuevan el trabajo en equipo.

Si usted tiene más tiempo y presupuesto, tener una aventura de náufrago en una isla. Busque islas desiertas que se puede acceder fácilmente desde su lugar de trabajo. Se les pedirá a los participantes a vivir la vida de los individuos desolados. No hay lugar para la noche, sin lugar decente para cocinar, y no hay lujos que normalmente se pueden encontrar en los lugares de trabajo en equipo. Los empleados van a construir su propia tienda de campaña y crearán sus propias estrategias de supervivencia. Esto va a animar a la inventiva, pensamiento creativo, y trabajo en equipo, entre otras cosas. Esto también los motivará a pensar bajo presión y que se pueden hacer las cosas pensando en el bienestar de los demás, así.

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